Director/a Corporativo/a Comunicaciones para la Transformación

Nuestra estrategia de negocio es maximizar en forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado en el largo plazo, a través de la explotación minera del cobre. Para ello la Casa Matriz, lo invita a participar del concurso para Director/a Corporativo/a Comunicaciones para la Transformación, cuya misión será guiar y resguardar la transformación cultural de la organización mediante el asesoramiento en procesos y actividades que moldeen positivamente las conductas individuales, utilizando herramientas de comunicación interna de manera estratégica. Garantizando la eficacia de las comunicaciones internas con el propósito de impulsar la transformación organizativa a través de cambios significativos en el comportamiento de los colaboradores, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y la diversidad e inclusión.

Requisitos de Postulación:

Asesorar el diseño de las comunicaciones y actividades dirigidas a las audiencias internas para modelar las conductas de las personas en atención a los objetivos del negocio.
Planificar estratégicamente las comunicaciones y actividades dirigidas a las audiencias internas de manera de eficientar las comunicaciones internas de modo que estén al servicio de la transformación cultural de la organización.
Coordinar las actividades de comunicación para audiencias internas a nivel corporativo y divisional, garantizando el alineamiento interno en torno al relato corporativo
Estudiar las tendencias en materia de comunicación interna para el cambio cultural, propiciando la mejora continua y la incorporación de mejores prácticas
Asesorar a las áreas corporativas.
Proveer de herramientas de comunicación que faciliten los procesos de transformación
Velar por el cumplimiento de los compromisos adquiridos en nuestra Carta de Valores.

Requisitos de Postulación:

Profesional universitario, carrera de mínimo 10 semestres
Al menos 10 años de experiencia laboral.
Experiencia en comunicaciones internas en grandes empresas
Experiencia en proyectos de transformación cultural y/o gestión del cambio

Aspectos Deseables:

Especialización en: comunicaciones internas, psicología de la organización, gestión del cambio.

Condiciones Ofrecidas:

Contrato: Indefinido.
Lugar de trabajo: Santiago – Casa Matriz.
Jornada laboral: lunes a viernes.
Número de vacantes: 1.